公益理念
公司自成立以來,一直將企業(yè)社會責(zé)任奉為公司的基本價值觀。根據(jù)自身實際情況，不僅認(rèn)真履行對股東、員工以及周邊地區(qū)等方面應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，更努力為社會公益事業(yè)做出力所能及的貢獻(xiàn)，促進(jìn)公司與社會、自然的協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展。公司主動接受監(jiān)管部門、社會各界的監(jiān)督,不斷完善公司治理體系，提升社會責(zé)任管理體系的建設(shè)，繼續(xù)支持社會公益，扶助弱勢群體，促進(jìn)公司和周邊地區(qū)的和諧發(fā)展，為和諧社會作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
“三心”的核心價值觀：以孝心和諧家庭、以誠心團(tuán)結(jié)同志、以熱心服務(wù)客戶。
>> 孝善活動
公司注重以文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，發(fā)揮“孝道文化”的引導(dǎo)功能，用**樸實的行善積德、盡孝報恩來啟迪員工追求真、善、美的熱情。公司提出了“三心”核心價值觀，以孝心和諧家庭，以誠心團(tuán)結(jié)同志，以熱心服務(wù)客戶。孝道文化使員工團(tuán)結(jié)互助精神和服務(wù)意識不斷增強(qiáng)，拉近了企業(yè)和員工、客戶之間的距離，促進(jìn)了企業(yè)間文化交流和全方位合作，樹立了良好的市場形象。形成了以使命、愿景、價值觀為核心，獨具特色的企業(yè)文化。
>> 公益活動
公司秉承“造福桑梓、服務(wù)社會”的奉獻(xiàn)精神，積極發(fā)揮企業(yè)在履行社會責(zé)任方面的表率作用，塑造了優(yōu)秀企業(yè)的良好形象，實現(xiàn)了企業(yè)與家庭、社會的和諧發(fā)展。
連續(xù)舉辦了九屆中秋孝文化節(jié)，每年宴請員工父母6000余人；連續(xù)舉辦十屆孝文化旅游節(jié)，每屆組織員工父母千余人到全國各地觀光旅游；連續(xù)開展了十七屆捐助貧困大學(xué)生活動，累計3500余人。捐獻(xiàn)扶貧濟(jì)困、教育養(yǎng)老、平安建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等慈善公益事業(yè)，累計捐資突破1億元。